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1、企业(大学)课程转移

工业转型升级的需要更多高质量的人力资源,带来了更多的企业知识前移到职业教育的新趋势,因此选择合适的企业(尤其是跨国公司的企业大学)精品培训课程导入到职业院校,是未来课程开发业务的重要组成。柳工路创拥有企业管理、精益制造、信息化等领域系统的精品课程100多门,并有丰富的知识转移和课程二次开发合作经验,是各职业院校将企业元素引入实践教学的最佳合作伙伴。

2、工作过程一体化课程联合开发

工作过程一体化课程根据工学结合的理论进行开发,特别强调工作任务的实际情况和企业元素的融合。因此,遵循课程开发流程,整合校企专家,建设模拟的实训环境,借鉴企业培训模式,融合企业的核心操作知识成为工作过程一体化课程开发成功的关键要素。柳工路创经过3年多的实践,与多个院校专业形成了长期的合作,开除出多门实操课程。开发流程如下图: